
Chargé d'action "Evaluation du système de gestion et de contrôle des aides PAC SIGC" H/F
- Hybride
- Montreuil, Île-de-France, France
Description de l'offre d'emploi
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Domaine : Agriculture
Nature du poste : Non-pérenne - PASP003928 et PASP003929
Statut : ouvert aux contractuels
Corps : sans objet
Cotation RIFSEEP : G4
Cotation Parcours professionnel : sans objet
Pour les contractuels
Fondement juridique du contrat : L 332-2 du CGFP
Niveau d’études : à partir de Bac +3
Durée du contrat : jusqu’à 3 ans
Date de vacance de l’emploi : 01/10/2026
Date limite de candidature : 15/08/2026
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2 postes sont à pourvoir
Environnement professionnel
L'Agence de services et de paiement (ASP) est un établissement public administratif sous la double tutelle des ministères en charge de l’Agriculture et de l'Emploi. Premier organisme payeur européen des aides agricoles de la Politique agricole commune, l’ASP dispose d’un savoir-faire reconnu en ingénierie administrative, instruction, contrôle, paiement et d’assistance aux utilisateurs de nombreux dispositifs d’aides publiques.
La direction des soutiens directs agricoles (DSDA) assure la maîtrise d’ouvrage du système ISIS-telepac visant à assurer chaque année le versement de 8,5 milliards d’euros d’aides de la politique agricole commune (PAC) à quelque 300 000 agriculteurs et pilote la mise en œuvre de l’ensemble des contrôles réalisés par les DDT(M)/DAAF et les DR de l’ASP.
Le service audits, contrôle interne et lutte anti-fraude (SACILAF) est en charge de la réponse aux corps d’audit et du pilotage des dispositifs de contrôle interne et de lutte anti-fraude de la direction.
Objectifs
Au sein du SACILAF, vous êtes chargé(e) de participer à l’évaluation du système de gestion et de contrôle pour ce qui concerne les aides surfaciques et animales de la PAC versées par l’ASP.
En vue de garantir le bon fonctionnement de ce système, ainsi que la légalité et la régularité des dépenses déclarées à la Commission européenne, vous contribuez à déterminer le niveau de robustesse des contrôles mis en place, par une vérification de leur efficacité sur la base d’échantillons aléatoires.
Après avoir participé à la définition de la méthodologie d’évaluation et de sélection, vous effectuez le tirage des dossiers et leur examen, puis vous procédez au calcul de taux d’erreurs résiduelles.
Missions
Participation à l’élaboration de la méthodologie d’évaluation du système
Lister les critères à contrôler
Identifier les populations concernées
Définir la méthode de vérification de chaque critère (documentaire, graphique, photo-interprétation, terrain)
Participation au choix de la technique de sélection des échantillons
Consulter les différentes méthodes d’échantillonnage existantes en matière d’audit
Comparer les méthodes pour retenir la plus appropriée
Tirage des dossiers pour chaque échantillon
Extraire les populations à échantillonner
Tirer aléatoirement les dossiers à vérifier
Vérification des dossiers sélectionnés
Effectuer un contrôle de second niveau sur une partie des dossiers sélectionnés, suivant la méthode retenue
Enregistrer les éléments de preuve des vérifications
Calcul des taux d’erreurs résiduelles, par intervention et pour les risques réputationnels (terres à disposition et contournement)
Collecte des données nécessaires
Agrégation des résultats des contrôles de second niveau
Application des formules de calcul dictées par la Commission européenne
Participation à la communication des résultats de l’évaluation du système de gestion et de contrôle
Elaborer des tableaux, graphiques
Préparer des supports de visualisation des données
Contribution aux autres activités du service, en tant que de besoin
Champ relationnel
En interne : Autres agents du service, Agents des autres services de la DSDA, Référents audits en directions régionales/interrégionales de l’ASP, Agents des services des contrôles en directions régionales/interrégionales de l’ASP
En externe : Services déconcentrés (DDT(M) / DAAF)
Savoirs
Fonctionnement de l’administration publique
Expérience dans le domaine des aides PAC surfaciques/animales
Maîtrise de la suite bureautique
Traitement de données (niveau de base)
Compétences en statistiques
Savoir-faire
Capacité d’analyse et de synthèse
Capacité d’adaptation, polyvalence
Rigueur dans l’exécution des tâches
Sens des priorités et de l’organisation
Savoir-être
Qualités relationnelles
Aptitude à travailler en équipe
Autonomie
Capacité à rendre compte et à établir des reportings
Discrétion professionnelle
Conditions particulières d’exercice
Des déplacements ponctuels sur le territoire français seront potentiellement demandés
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Contacts pour tout renseignement
Marie-Eve JAECK
Cheffe de service
02 99 86 78 32
marie-eve.jaeck@asp.gouv.fr
Véronique LEMAIRE-CURTINOT
Directrice de la DSDA
01 73 02 18 18
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